有內幕人士表示，作為10億美元節約計劃的一部分，匯豐將裁員多達5000人。為了節約成本，如果匯豐保持現有的裁員速率，最後的裁員數量可能有10000人
一將功成萬骨枯。2011年歐智華出任匯豐行政總裁，推出第一個三年策略計劃，截至目前，匯豐減少4萬個職位。
職位還會繼續減少。5月15日，歐智華公佈第二個三年策略計劃。業內人士在接受《國際金融報》記者採訪時表示，“雖然匯豐不會宣佈大規模裁員計劃，但隨著匯豐在全球各地市場資產重組計劃的推進，裁員是不可避免的。”
數據顯示，匯豐第一季度稅前利潤飆升至84億美元，相較于依然虧損的法國興業銀行、法國巴黎銀行、德國商業銀行等歐洲大型跨國銀行，匯豐顯得“鶴立雞群”。
盈利的匯豐尚且需要裁員，更何況那些虧損的同行。相關人士表示，“匯豐再一次裁員的舉措給市場傳遞出了更悲觀的預期，歐美銀行業裁員風可能愈刮愈烈。”
4萬人離職換來靚財報
歐智華的第一個三年策略計劃本打算縮減3萬個職位，然而迄今為止，已減少了4萬個職位。匯豐2013年一季報顯示，匯豐第一季度稅前利潤飆升至84億美元，完全超市場預期。
在法國興業銀行、法國巴黎銀行、德國商業銀行等歐洲大型跨國銀行業務經營仍步履維艱且承受著因裁員等舉措而造成的成本負擔之時，匯豐卻已經輕鬆上陣，顯得有那麼些“鶴立雞群”。
但歐智華沒有停手的意思。2013年3月，匯豐發佈2012年年報，歐智華表示，將在接下來的一年中“關注成本”，“2013年進一步減少10億美元的支出。”資料顯示，今年以來，匯豐已經關閉9個分支機構。據記者統計，從2011年初歐智華出任匯豐CEO以來，在他的主導下匯豐已經關閉52項業務。
事實上，在匯豐首季度利潤飆升下，市場對“第二個策略日匯豐會一如既往地推進裁員計劃”產生了分歧。
有內幕人士表示，作為10億美元節約計劃的一部分，匯豐將裁員多達5000人。為了節約成本，如果匯豐保持現有的裁員速率，最後的裁員數量可能有10000人。另外，匯豐亦繼續通過職位調遷至低成本市場營運，以節省支出。據記者了解，匯豐上周已發出內部通函，就亞太區內幾個非核心市場，涉及約數十個後勤職位，調配至區內低營運成本市場，受影響員工為從事零售銀行及財富管理業務的高端客戶服務。
是否再減萬人今天見分曉
一切猜測在今天見分曉：匯豐控股公佈第二個三年策略計劃。
有消息指出，歐智華今日將向投資者宣佈“打造一個更精簡、更優化的銀行”的計劃。據可靠消息，在第二個三年策略計劃中，匯豐很可能對美國業務重組，將過多資本釋放，以配合更佳資本管理及有利派息政策。數據顯示，2013年第一季度末，匯豐北美區成本效益比率達74.7%，屬比率最高的分區市場。此前，市場分析人士引述匯豐財務董事麥榮恩早前在分析員電話會議時透露的內容，已列入可供出售的美國消費融資資產，當中5億元美元正按放售進程處理，其餘約20億美元則在物色合理放售價格，料最終減值折讓的比率可降至很低。
至於裁員計劃，一位銀行業內分析人士對《國際金融報》記者表示：“匯豐應該不會在週三的策略會上再度宣佈大規模的裁員計劃，但是不正式宣佈大規模裁員計劃並不意味著匯豐不會再裁員，畢竟‘成本控制’依舊是該集團在2013年的重頭戲。尤其隨著匯豐在全球各地市場資產重組計劃的推進，裁員是不可避免的。”
值得注意的是，英國《金融時報》于3月底曾引述消息稱，匯豐將再裁減涉及5000至1萬個職位。“匯豐持續裁員舉動，不僅對匯豐員工而言是噩耗，對整個市場同樣傳遞了一種悲觀的預期。隨著金融危機以及歐債危機負面影響的逐漸弱化，有部分市場人士認為，銀行業的裁員風潮很可能會在今年或明年逐漸進入尾聲。但是，匯豐的舉措預示著，整個歐美銀行業的裁員風潮仍處於高潮甚至有可能繼續擴大，因為其他的歐洲銀行很可能在未來進一步加大成本控制力度，剝離資產的同時加大裁員規模。”上述分析人士指出，“可以說，匯豐是一個很大的風向標，雖然某些銀行目前正承受著因裁員帶來的壓力。”
