深圳前海管理局近日發佈的《前海境外高端人才和緊缺人才個稅補貼暫行辦法》提出，經由前海管理局認定的境外高端和緊缺人才將享受15%個人所得稅優惠，認定名額原則上不設上限。
按照最新出臺的個稅補貼暫行辦法相關規定，在前海工作、符合前海優惠類產業方向的境外高端人才和緊缺人才，其在前海繳納的工資薪金所得個人所得稅已納稅額超過工資薪金應納稅所得額的15%部分，由深圳市政府給予財政補貼，申請人取得的上述財政補貼免征個人所得稅。該暫行辦法僅對適用個稅累進稅率的工資薪金所得予以補貼，對適用個稅20%稅率的一次性收入或偶然所得不納入補貼範圍。
在個稅補貼辦法的配套方面，深圳前海管理局同時公佈了《前海境外高端人才和緊缺人才認定暫行辦法》，就境外人才資格認定條件作範圍界定，要求境外人才所在單位需屬於前海重點發展的四大產業、在前海登記註冊創辦或服務、並依法繳納個人所得稅的企業和相關機構。
作為入駐前海的企業之一，深圳石油化工交易所副總裁曲建認為，所得稅優惠政策的下調能夠吸引境外人士到前海工作，同時能夠為前海建設現代服務業奠定良好基礎。深圳綜合開發研究院旅遊與地產研究中心主任宋丁認為，稅收政策的降低實際上是深圳定位改革特區，吸引優質企業進駐的最有效率工具之一。只有在減稅等制度方面先試先行，才能吸引大型金融機構、現代服務業進駐前海，建成前海產業試驗與人民幣國際化平臺。
深圳前海管理局局長鄭宏傑此前透露，前海產業準入目錄與前海企業稅收優惠目錄有望在春節前公佈，前海將在此基礎上對符合條件的入駐企業減按15%的稅率徵收企業所得稅。此外，今年年內前海還將與香港正式建立深港人才工作聯盟，加快職業資格互認、個稅徵繳返還、便利往來等政策落地。
