暑假孩子去哪？

　　暑假來臨，孩子們歡天喜地，很多家長卻愁眉不展。愁什麼？愁——安全！這道最基本的“暑假作業”都不一定能做好。記者近日從公安消防部門獲悉，據不完全統計，在過去13個月內，廣州消防共接到涉及兒童安全的警情月均超過100宗，其中光是孩子被反鎖屋內就佔了一半多。每年暑假，都是兒童意外傷害的高發期。在意外事故的背後，我們總看到監護缺位的身影，像出鏡率最高的“反鎖屋內”就很具代表性。

　　完全把責任推給家長、一味強調監護人的責任，這有失公允，也不利於問題的根本解決。正如一些家長所言，監護缺失很多時候是一種無奈，實在是情非得已。就像“反鎖屋內”，有家長對意外事故“高度戒備”，出門前關掉電器、藏好尖銳物品、千叮嚀萬囑咐，出門後依然牽腸挂肚，但又有什麼辦法呢？孩子放假了，能把他們送去哪？興趣班、補習班能把假期填滿，但很多家長於心不忍，並且來回接送也相當奔波；有長輩幫忙帶娃固然好，但很多家庭並不具備這樣的條件；託管班、保姆也是一個選擇，但一個月動輒三四千的費用，並不是每個家庭都能負擔得起……所以說，在兒童意外傷害的背後，固然有家庭“疏忽”、僥倖等因素，但暑期託管這一民生難題才是問題的根源，這一問題不解決，兒童安全隱患也少不了。

　　怎麼辦？其實這已經是個老話題了，不過有的單位、社區等已有了一些新動向。不久前，有電商企業自辦幼兒園，允許員工子女免費入學；今年3月，上海也已探索在需求集中且有條件的企事業單位開展晚托、暑托等托育服務，如今已有不少單位獲得了授牌……期待“帶娃上班”成更多企業的福利，對此我們曾呼籲過，今後相關鼓勵措施、托育意外保險制度的探索等配套還要越來越多。

　　社區可以做什麼？有朋友曾對國外的公益性託管服務羨慕不已，它們資金募集方式很成熟，可以讓家長花小錢享受優質服務；國內也有不少地方嘗試社區義務託管，比如成都武侯區就招募大學生志願者，調動社會公益組織、青少年宮、街道、社區資源，鼓勵在職教師、退休教師、舞蹈家、書法家等參與到公益託管中，讓家長們省錢又放心。這樣的託管服務需要組織推動、多方合力，類似的嘗試能否再多些？（夏振彬）