●現代社會中，政府和官員的“好兆頭”來自於人民，誰真心服務於人民，誰真正贏得民意，誰就有了“好兆頭”，誰就能在工作中“大吉大利”，一帆風順。
●若政府機關在決策和施政中時時處處以自我為中心，與民爭利，不問群眾疾苦，一心只為管理方便，只為濫用權力，甚至尋租權力，怎有“好兆頭”可言？
今天是企事業單位開板唱戲第一天，恐怕又將迎來紅紅火火的“開門炮”。當然，早在年前，瀋陽就要求黨政機關和事業單位禁放“開門炮”。但是，“禁”是一說兒，“放”又是另一回事兒。尤其某些模棱兩可的“單位”，“餓”的時候要政策，“搶”的時候要規矩，輪到“放炮仗”了，自然“擦邊球”優於“玩過界”。
其實，“開門炮”並非瀋陽獨有，不少地方不同程度都存在著這樣的習慣與做法，有些甚至都司空見慣了。其中原因其實並不複雜，不過就是圖個吉利。
這種說法並不好笑，因為“好兆頭”人人希冀。如果這放在普通商家身上，不過是“一鳴一放”，就跟咱老百姓貼“福”字一樣。但問題的關鍵是，對於政府機關來說，“好兆頭”究竟來自哪？政府機關能否像商家和市民一樣向鞭炮求吉利呢？顯然NO！政府的權力由公民賦予，政通人和，人民富裕，社會文明，才是咱的“好兆頭”。換句話說，職能部門等就算放“開門炮”，那也不是硝煙瀰漫的“砰—”。
不過謀個“好兆頭”，公序良俗罷了。以承接傳統計，“開門炮”不能不放，但是要換個載體。如果說嗆人的“開門炮”是小農經濟下祈禱的風調雨順，那服務意識上的“轉變與提高”，則是另一種不用“點”就能劈啪作響的“開門炮”。
民眾恰恰需要這樣的“開門炮”，把服務當做招牌——當然，這一方面有賴於政府機關切實轉變職能，正確行使公共權力，全面保障公民自由和權利，不缺位，不越位，努力為人民謀求福利；另一方面，也有賴於各級公務員廉潔從政，一心為民，珍惜手中的權力，做到不貪不腐不濫權，真正是“人民公僕”。只有這樣，執政才能少一些陳情者，施政才能少一些質疑者，紀檢監察也才能少來造訪者，這才是真正的“好兆頭”。其實，大家都看到了這一點，只不過，瀋陽的提前量打得更超前一些。
“開門炮”不一定非得用火點，弄的好照樣響。而公共服務部門要不“為人民服務”，任你放多少炮仗，都是扯淡，沒人覺得你這是“開門紅”“好兆頭”。
我想，所有的政府部門都是要“為人民服務”的，離開這個，那就不可能稱其為“政府”。現代社會中，誰真心服務人民，誰就真正贏得民意，誰就有了“好兆頭”。由此來看，政府機關可以放“開門炮”，但不是用火去點，而是用心去點。比如，服務窗口能夠延時、辦件程式能夠簡化……引信就是服務。□孫連宇
