5月初，網曝府谷縣司法局副局長劉利榮涉嫌學歷造假，上升途徑存疑等問題。政府隨後公佈，劉利榮高中及專科文憑為偽造，大專文憑和學籍檔案則從西安購買。據悉，其父是府谷知名煤老闆，資產過億。當地政府人士透露，很多80後公務員月薪低於兩千元，但開著豪車。（7月29日環球網）
富二代們不願接班想當官，這在我們普通人看來似乎是件不可思議的事情。放著“少爺”的位置不好好享受，卻一定要混跡官場“為人民服務”，這怎麼也說不過去啊。莫非這些富二代們真的有一顆為人民服務的赤誠之心？亦或者，一代們發家致富時的原罪讓二代們感到了不安？
據透露，在陜北榆林一帶，像劉利榮這樣混跡官場的“煤二代”並不少見。也就是說，富二代們想當官並不是個案。其實早在今年3月份的時候，上海交通大學教授余明陽團隊對國內182家在各行業排名居前3位的家族企業調查就顯示，多達82%的“富二代”表示不願主動接班，像國內大學生熱衷於考公務員一樣，一些“富二代”的理想是“當官”。
其實想當官的又何止是這些掌握了大量資本的富二代們。那些出身底層，無錢無權無勢的“三無”青年們又何嘗不想借當官機會完成自己的華麗轉身？當官一直以來都是窮人們的夢想，現在也成了富人的夢想，於是我們整個社會都患上了一種“當官狂熱症”，當上了官就是夢想的實現，當不上官就是“革命尚未成功”，自身仍需努力。
這種對當官的狂熱，在世界上哪個國家都是獨一無二、絕無僅有的。也正因為如此，當媒體上爆出美國阿拉斯加州塔爾基特納市一隻貓咪連任該市15年市長職位時，我們才會感覺到如此的荒誕。如此高官要職就這樣被浪費了，真不知道美國人的腦袋是不是進水了。
美國人不愛當官是出了名的，他們寧願選當紅明星比如斯瓦辛格來當市長，寧願選一隻貓來當市長也不願意參政。因為參政意味著失去自身隱私，意味著面對選民責難，意味著不夠寬敞的辦公場所和不夠花的薪水。這與國內的環境截然不同，雖然我們也建立了對官員的監督制度，但是大多數時間監督只是內部又當運動員又當監督員式的軟監督。當上了官之後就意味著可以吃拿索要，意味著好的福利待遇和較高的社會聲望，意味著比別人舒服千百倍依然可以享受高待遇。這麼好的條件待遇，誰不想當官？
當官狂熱症是我們社會的隱痛。現在我們體制不夠健全，監督機制不夠完善，要求三公消費公開的呼聲年年有年年讓人失望，於此帶來的是腐敗現象跌出，動輒貪污過億的新聞不時見諸報端。一方面，我們對貪污滿懷痛恨；但另一方面，依然每年數百萬的國考大軍希望一朝上榜變成“公家人”。這種矛盾是我們社會的轉型之痛，也是斷層之痛，當我們社會上階層之分如此明顯，貧富貴賤如此鮮明的時候，對當官的狂熱其實也就成了對權勢和地位的狂熱。
超過八成的富二代們想當官，這留給我們的更多的是擔憂，富二代們擁有比普通人更大的能量，更容易在當官道路上春風得意。於是，如何保證富家子弟們不壟斷社會上升渠道，如何保證不產生權貴和資本結合的權貴資本主義，如何保證不會產生買官賣官這樣的腐敗也就成了亟待解決的問題。（馬桂路）
