“我們‘兄弟會’就是一個互相幫助的平臺”、“它們（‘兄弟會’）不合法”、“‘青年會’淩駕於村委會之上”……這些不盡相同的聲音都是對粵西普遍存在的一種組織的評價。（6月16日《南方農村報》）
據報道粵西兄弟會的存在由來已久，這些青年組織未經批准，未經登記，成員包括官員、商人、農民等人群。他們打著“青年會”等旗號擅自開展各種社會團體活動，個別團體還以保護本村利益為名，干擾村委正常工作，甚至聚眾鬧事，給當地治安環境造成混亂。
雖然在今年5月，當地政府進行了清理，僅吳川市就取締了56個青年會，但這並非事件的完美結局，網名們關注的焦點是那些“會”裏的當地官員，是什麼讓他們敢在改作風的風口浪尖上入會併發揮自如？
日前，中共中央組織部印發《關於在幹部教育培訓中進一步加強學員管理的規定》，要求各地區各部門要嚴格貫徹落實中央“八項規定”精神其中一條強調“學員在校期間及結（畢）業以後，一律不準以同學名義搞‘小圈子’”。規定印發雖說是針對幹部教育培訓記錄，但毫無疑問強調的落腳點在“小圈子”！
“小圈子”是什麼？粵西兄弟會就是個鮮明例子，要說有什麼不同，可能也就是增添了一種更為義氣和自主的色彩。“圈子”並不是一無是處，領導幹部交友亦是人之常情，但領導幹部搞“圈子”的特殊性在於：一旦濫用權力或搞權力尋租，就會給自己及其圈子內的人帶來某種政治或經濟利益，從而使這個“圈子”改變性質，成了“小圈子”，朋友們成了“小兄弟”，縱容了自己的“小愛好”，最終陷入無底深淵。“圈子”也不過淪為圈中人謀求陞官發展、辦事方便，用公權力是互謀私利的工具，如此腐敗現象如何避免！
就粵西兄弟會事件而言，兄弟會之所以大行其道多年，不少領導幹部還混跡其中，政府監管部門應承擔不可推卸的責任。“小圈子”尚且無固定形式，“兄弟會”卻還明目張膽，相關的監管部門實在有失其職。
對治理“小圈子”，一是要抓落實、動真格、出實招，相關責任部門要切實行動起來，對於違反規定的行為，要依規嚴肅查處，嚴格落實約談提醒、通報批評等整治措施；二是要管好權力，讓權力在制度的軌道上運作，逐步實現“制度管人、制度管事”，配套相應的權力風險防控措施，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防範機制、不易腐的保障機制，讓公共權力沒有徇私舞弊的空間；三是要發揮群眾和社會輿論監督作用，把對幹部的監督延展到工作時間外、生活交際圈中，讓幹部不能搞、不敢搞小圈子。四是作為一方領導幹部，一定要加強學習，明白國家的政策法規，絕不知法犯法。從而懂得擇善而交，把好交友關，加強自身黨性修養，逐步跳出個人“小圈子”，融入群眾“大圈子”，多到基層、到一線、到群眾中去交朋友，多交有利於人民、有利於事業的朋友。（葉梓吟）
