在中國的外籍打工者可能拿著冠蓋全球的高工資。日前，匯豐銀行公佈最新的移民調查報告顯示，約1/4的外籍人士年工資超過了30萬美元。該報告認為，中國是一個快速發展的經濟體，在提供更高報酬的同時，生活成本相對較低。在中國工作有更高的薪水報酬無疑是鼓勵員工接受外派職位的原因之一。
匯豐銀行的這一調查由調查公司You Gov在今年4月和5月之間進行，共有9288人參與。該調查僅針對匯豐銀行離岸銀行客戶開展。該項調查徵詢了生活在34個國家或地區的外籍人士的意見，主要關注其在當地的居住體驗、經濟狀況和養育子女三個領域的指標。
報告顯示，在中國，76%在中國的外籍人士到中國後購買能力增加，約1/4的外籍人士年工資超過了30萬美元，這個數字超過了任何國家外籍人士收入的比例。大多數外籍人士去中國是為了尋求更好的事業發展。
在對外籍人士的調查中，中國在經濟狀況領域排名第一，包括收入、財富和可支配收入等因素；在對當地經濟滿意度的調查中，中國也名列前五。在居住體驗指標上，中國排名26位；在養育子女指標上，中國排名第12位。
大部分（85%）居住在中國的外籍人士對其經濟狀況表示滿意，而全球平均數據僅為62%。而且，這一趨勢看起來不會改變，超過半數的人認為中國經濟將持續增長（全球平均數據僅為33%）。
無論是作為企業主還是員工，53%的外籍人士看好在中國有更好的工作機會，而全球平均水準為38%）。有43%的外籍人士稱他們在中國擁有更積極的社交生活（全球平均數據為28%）。
同時，中國的教育投入也受到肯定。近2/3（65%）的外籍父母表示，子女的教育品質得到提升（全球平均數據為46%），而且62%的父母認為不存在子女入學困難（全球平均數據為41%）。
在匯豐的2014年移民最佳目的地排行榜上，新加坡、中國、德國和巴林分列第二至第五名；英國倒數第二，埃及居末位。中國臺灣和中國香港在排行榜上分別位居第八和第十位。頗受中國人青睞的美國排名第三十位，在調查中表現不佳。
北京青年報記者注意到，也有觀點認為，匯豐此次調查的對象主要是外國公司在中國的高管，所以結論並不一定有很強的代表性。（記者 程婕）
