臺媒批蔡當局連開會地點都黑箱，年改何來公平誠信？（圖片來源：臺灣《聯合報》）
台灣網1月16日訊 臺灣新當局上臺後力推年金改革，但遲遲未端出相關“官方”年改版本，讓軍公教人員跳腳，痛批蔡當局是“假改革、真鬥爭”。現在連本週末就登場的年金改革會議，也傳出臨時改地點，讓軍公教團體代表絕食抗議。臺灣《聯合報》發表文章指出，試問，如此重要的年改會議，連換地方開會，都有黑箱作業疑慮，人民如何期待當局處理年金改革的公平與誠信？
文章稱，“年金改革委員會”自去年6月起召開20場會議，12月起舉辦四場分區座談。但半年多來，儘管外界不斷呼籲當局，儘快提出改革版本，不能再任由各族群與產業代表“廝殺”，但行政部門卻始終文風不動。這種不願承擔的做法，導致社會對立情況日趨嚴重，令人憂心。就連執政黨“立委”羅致政也說，“當局應儘快拿出基本主張與看法”。
對於年改會議可能換地點，全臺公務人員協會理事長李來希痛批，“年改會議即將召開，但過程卻黑箱作業，地點卻一改再改，最後可能改在深山裏開會，他是參與人員到現在還沒有收到邀請函。”其實，羅致政與李來希的說法，反映的是當局在年金改革過程中，一貫“不確定”與逃避責任的態度。
早年軍公教待遇不佳，當局用較佳的年金制度保障公務員退休生活，有其特殊的時代背景。現在當局財政窘困，外界也認為公務員與勞工年金制度有差異，制度的改革的確可以討論，軍公教也非鐵板一塊。
眼前，軍公教之所以如此大動作的反彈，很大原因是，新當局在處理裏過程中，有意無意地污名化公務員，如“年金改革委員會副召集人”林萬億，就曾說軍公教族群“繳得少少，領得飽飽”。不論何種行業別，易地而處，若要“被改革”，還要被奚落，心理一定不好受。
文章最後稱，改革，必定將衝擊既有受益者，自然也會引發反彈，所以當局必須更謙虛的溝通與安撫。須知，如果稍有不慎，改革不但可能無法成功，不滿的不會只有反對者，支援者的失望也將伴隨而來。（台灣網 高旭）
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