今後，株洲市公立醫院的行政級別將逐步取消；市民的小病小痛可以很方便地找家庭醫生看，或者是在社區裏解決，有大病才轉往大醫院。
株洲是全國16個公立醫院改革試點城市之一。12日，株洲市公立醫院改革試點工作領導小組對外宣佈，該市公立醫院改革試點工作已經啟動，改革試點工作明年底可望完成。《株洲市公立醫院改革試點工作實施方案》已報經株洲市委常委會、市政府常務會審議並原則通過，並上報省政府和國務院得到批准。
整合組建株洲市中心醫院
《實施方案》中，株洲市將對市一醫院、市婦幼保健院、市四醫院進行整合，組建株洲市中心醫院。該市一醫院的婦產科、兒科和市婦幼保健院、市四醫院相關科室將組建為市中心醫院婦女兒童醫院，辦公地點設在市一醫院原址。市婦幼保健院牌子及其公共衛生職能將保留。同時以市三醫院為基礎，整合市區其他醫療機構精神病科，成立市精神衛生中心。
該市將根據改革的需要和財力情況，逐步增加財政投入。
到市級檢驗中心檢查，結果可望通用
株洲市將依託市中心醫院成立市級臨床檢驗中心和消毒供應中心；逐步實行後勤服務社會化，探索建立洗滌中心、耗材配送中心。
株洲市衛生局相關負責人解釋，市級臨床檢驗中心一旦成立了，今後株洲市的小醫院患者所有的檢驗項目就可以都集中到這個中心來進行檢驗，各醫院都以這個中心的檢驗結果為參考，開展診療活動。消毒供應中心、洗滌中心、耗材配送中心也是一樣，小醫院沒有這麼多錢投入，株洲就可以依託大醫院或單獨建立這些中心，然後全市的小醫院都由這個中心配送相關產品，既保證醫療安全，又減少重復投資。
實行社區首診和雙向轉診
改革試點期間，株洲市將建立社區首診機制，引導基本醫療保險和新型農村合作醫療保險病人除急診、重危病人搶救外，首先到社區衛生服務中心（鄉鎮衛生院）就診。對需到上級醫院就診的患者，由社區衛生服務中心（鄉鎮衛生院）依據病情轉到二級或三級醫院就診；二、三級醫院的術後康復期病人、慢性病維持治療期病人，則轉回社區衛生服務中心（鄉鎮衛生院）。
在社區推行家庭責任醫生制度，為居民及時提供健康諮詢、定期檢查、門診治療、常見疾病診治、重大疾病轉診等服務。
株洲市衛生局相關負責人解釋，推行家庭責任醫生制度，短時間暫時還做不到，但這是一個努力的方向，目前因為社區衛生院本身沒幾個好醫生，今後通過加強人才培訓，可以逐步實現這個目標。
逐步推行公立醫院院長職業化管理
《實施方案》稱，株洲市將成立市公立醫院工作委員會，確保公立醫院公益性質。市公立醫院工作委員會由市長任主任，常務副市長、分管副市長任副主任，其他相關部門主要負責人任成員。市公立醫院工作委員會辦公室作為公立醫院出資人代表，負責組建公立醫院理事會。理事會作為公立醫院具體運營的決策機構，可依據相關標准考核情況決定院長薪酬。院長薪酬控制在本院職工年平均薪酬的2-4倍以內。
引人關注的是，株洲市將逐步取消公立醫院行政級別。逐步推行公立醫院院長職業化管理，著力培訓職業院長。公立醫院還將實行全員勞動合同制，把績效工資與管理職級、崗位等級、專技職務、工作態度等掛鉤。條件成熟的情況下，選擇1家公立醫院進行績效工資改革試點。（記者王興夏 實習生鄧亞斌）
[責任編輯：孫金誠]
京ICP證130248號京公網安備110102003391