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網友稱挪動週末休五一太折騰 專家:應落實帶薪假

2012年10月10日 14:00 來源:東方網 字號:       轉發 列印

  據《光明日報》報道,全國假日辦針對今年十一黃金周出現的問題,建議在不增加原有法定節假日的前提下,可通過協調和騰挪其他假期和週末,對五一假期進行調整並適度延長。消息一齣,網友就集中表達了“挪動工作時間休假太折騰”的觀點。旅遊業內人士也表示,更積極的做法是推動帶薪休假制度的完善,讓人流錯峰。

  挪動工作時間集中休假太折騰

  據《光明日報》報道,針對今年“十一”黃金周出現的問題,全國假日辦建議加快推進帶薪休假制度落實,適時啟動我國黃金周假日旅行機制研究。在不增加原有法定節假日的前提下,可通過協調和騰挪其他假期和週末,對五一假期進行調整並適度延長,形成多個假期窗口期,讓群眾有靈活的出遊時間選擇。調挪五一假期的消息一齣後,立刻引發網上熱議。其中,許多網友集中表達了“長假要調挪工作時間,太折騰”這樣的觀點。

  網友“IngoAnna”說,挪用勞動者本有的休息假期,然後存在一起,不人性。連續上班會導致疲勞,到出遊的時候再疲勞駕駛,只會導致更多交通意外。支援增加帶薪年假,讓廣大群眾彈性時間出遊。網友“夜雨傾城”則談到了公眾集中休假日,所有市民不得不面臨的問題。“黃金周弊端多,交通擁堵,運力超負,景點暴擠,事故頻發;建議取消黃金周,勞動者按照自己的需求安排休假。”

  也有部分網友,抱著“無所謂”的態度,“孟林的滿月”說,十月他只放假4天,國定假日的長短,如何分配其實並沒有多大關係,關鍵是看老闆放不放假。

  專家:增加帶薪假有積極意義

  旅遊業內專家也對此提出了自己的看法,他說:“從報道看來,全國假日辦是想通過對假期的合理分配,讓旅遊的人數、旅遊品質、道路通行等一系列問題得到適當解決,但是不是能分流,還未可知。加之公眾假日,對許多市民來說,仍是集中出遊的高峰,可能會讓未來的五一,演變成今年的十一。”

  他同時建議增加帶薪休假,他說,增加帶薪休假對分流公眾假日集中的人群有積極意義。但關鍵還要看各企業單位的執行力度。

  在記者的隨訪中,市民陸小姐就說:“公司競爭壓力大,雖然公司沒有人要求加班,不得已也只能放棄帶薪假的機會。有時明明可以休5天的假日,最後也打了折扣。”

  旅行社:最好每季度有5天連休機會

  記者也從旅行社方面獲悉,他們認為,對於旅遊行業整體發展來說,把假期集中調節到某一兩個特定時間節點,很容易造成出遊擁堵的情況。理想的狀態的是,每個季度都安排5天的休假,這有助於緩解現有的情況,也會促進旅遊業的發展。

  “但歸根結底,還是要落實帶薪休假制度。”上海某知名旅行社亞太部負責人表示,“假期多了,時間錯開,旅遊的品質就會上升。”

  但是面對帶薪休假,許多市民也有不同想法。在滬上媒體今日發佈的調查中顯示,有兩成多的市民沒有享受帶薪休假的機會。在這些人中間有,四成多的市民表示,由於競爭壓力大,主動放棄了帶薪休假。也有兩成多的人表示,單位沒有主動安排過帶薪假。

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