“一流科研機構、一流高校、一流科技成果從來不是靠政府部門‘管’出來的！——2016年5月30日，李克強出席全國科技創新大會
在5月30日召開的全國科技創新大會上，李克強總理指出，要以體制機制改革激發科技創新活力。推進科技領域簡政放權、放管結合、優化服務改革，在選人用人、成果處置、薪酬分配等方面，給科研院所和高校開展科研更大自主權。讓科研人員少一些羈絆束縛和雜事干擾，多一些時間去自由探索。
“高科技企業要發展，必須吸引人才，一個很重要的手段就是期權激勵。——2016年4月20日，李克強主持召開國務院常務會議
4月20日的國務院常務會決定建設一批大眾創業萬眾創新示範基地，推動雙創邁向更高層次和水準。李克強在會上強調，高科技企業要發展，必須吸引人才，一個很重要的手段就是期權激勵。我們這次既然確定了雙創示範基地要在一些領域先行先試，那就要把大家切實關心的問題理出來。咱們不能光“吼一嗓子”，還要有“金剛鑽”。不能光給雙創示範基地戴個“帽子”、鋪個“面子”，還要有實實在在的“裏子”。
“科研‘人頭費’不要管得太死。——2016年4月15日，李克強考察北京大學
4月15日，李克強考察北京大學數學科學學院時，詢問科研經費中“人頭費”比例。得知該院僅佔30%後，總理說，基礎科研關鍵靠智力，發達國家這方面經驗值得我們借鑒，其“人頭費”佔比很高，數學研究甚至達80-90%。科研“人頭費”不要管得太死，否則很難吸引一流人才。
[責任編輯：郭碧娟]
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