計算方法:法定節日按工資基數3倍支付 休息日按工資基數2倍支付
“做五休一,做三休三,做六休七,再做二休一……你準備好了嗎?”
今年中秋、國慶假期的休假安排如今已成為網路上最熱門的消息,從9月13日至10月10日,28天被分割成8個段落,工作日和休息日交替出現,讓不少上班族大呼頭痛,可謂史上最混亂中秋國慶假,如何才能巧妙連休20多天,如何才能賺3倍工資……你的“理假”功夫到家了嗎?
小蘇(北京外企白領):因為是做金融雜誌的外企,股市休市,所以我們的中秋節連上了週末變成了5天,整個長假被分為2大段,中秋5天,國慶7天,剛好在北京休息5天,回湖南探親一個禮拜,剛剛好!我們公司不鼓勵加班,但是要是有事做也沒關係,平時加班都是1.5倍工資,這次假期肯定是3倍……清清白白的,大家都清楚,也樂意。
張毅(媒體從業人員):這3倍工資我可不想賺,我想把假期整合在一起去九寨溝玩,但是領導是絕對不會同意滴!但我覺得這樣的假期也有一點好處,就是假期被分割了不至於玩得太瘋,有假期綜合症。
大家可以考慮不擠在黃金周七天一起出遊,而是可以根據幾段假期,根據時間,選擇玩的地方。比如說3天,去周邊短途旅遊,2天週末去農家樂啥的,然後再長點的再計劃旅個遊啥的,假期的內容就很豐富啦!像我就不會選擇黃金周出去玩,22號-24號出去玩也不錯,其實對於不出行的人來說,這樣子上班倒也蠻有意思的,鬆弛有度。
帥包(深圳外企):實在是很糾結,不知道怎麼安排。你說請6天假全部連到一起吧,公司老總肯定不同意;你說上6天班休1天,狀態都還沒調整過來,又要上6天班。特別是最後國慶的那個假,放完7天要上2天班,又休1天,那2天班怎麼上,國慶的味道還沒消散就要計劃1天的休息了。
盧一順(廣告創意總監):為難了!!!真是這假期也開始七七八八。3倍工資還是算了。假期本來是個輕鬆高興的事,能像今年中秋國慶如此糾結的恐怕史上一絕。乾脆從現在開始到9月18日,不眠不休的上班,到了19號就開始補休,把輪休、假期加上年假(去年的今年的和明年的)一起休了,要折騰就折騰個夠,要休息就乾乾淨淨的,落的清靜。至於到底幹什麼去!!!等假期到手了,再計劃也不晚。這樣比較適合我們這些起得比雞早,睡的比牛晚的一群咯!
網友“辣椒螃蟹”:三倍,我們只有被三倍的政策,沒有實質性的三倍。鼻尖上的糖,看得到,舔不到。(瀟湘晨報滾動新聞記者黎棠 實習生洪偉)