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月嫂月薪直逼白領和高幹 有證無證技能差別大

時間:2011-10-11 15:02  來源:中安線上

  年輕的父母在面對新生兒時,難免會手足無措。這時,身邊如果有一個專業人員,為新父母提供指導、解答問題,並分擔護理工作,不僅可以幫助新父母更快進入角色,而且對產婦身體恢復和嬰兒健康成長都很有幫助。月嫂,擔任的就是這樣的角色。

  記者通過幾日調查發現,合肥市月嫂市場今年略微出現下滑,但月嫂薪資依然漲幅驚人,直逼白領和高幹。對於即將到來的龍年,更將會有一場激烈的月嫂大戰即將登場……

  薪資:月嫂月薪直逼白領和高幹

  “現在月嫂的薪資真高,頂得上我兩個月的工資了。”明年元旦就要生寶寶的小金最近很糾結,為了找一個稱心的月嫂,她幾乎成了合肥市各個家政公司的常客,但多方奔走下來,小金著實吃驚不小。

  去年夏天,曾報道過省城月嫂收入情況,那時合肥最貴的月嫂月薪達四五千元。近日,記者再對合肥市幾家規模較大的家政公司進行了調查,發現月嫂月薪又漲不少,其中:萬家家政的月嫂薪酬在4200元∼4600元;廬大姐家政的月嫂薪酬在4500元∼5000元;而巾幗家政最高的“月子護理師”薪資甚至高達6900元。

  “這還不包括一些特殊情況、特殊環境的月嫂薪酬,比如說要隨產婦去外地服務,價格可能就要接近甚至超過萬元。”萬家家政的工作人員告訴記者。

  需求:月嫂市場現微寒 明年或井噴

  月嫂薪酬一漲再漲,是因為市場火爆、月嫂難求嗎?記者調查發現,事實並非如此。

  記者調查的合肥市幾家家政公司均表示,今年的月嫂業務沒有前幾年那麼火爆了。中國家政協會常務理事、合肥市萬家家政總經理張立發分析認為,今年月嫂沒有前些年吃香,主要是由於跟風所致。很多家政公司在前些年看到月嫂市場很火,紛紛開始培訓自己的月嫂隊伍。一些家政服務員也看到月嫂高額的收入,紛紛自願加入進來。“蛋糕就這麼大,切的人多了,自然分到的就少了。”

  業內人士分析,在合肥市場並不十分火爆的情況下,今年月嫂薪酬不降反升,主要是由於現在家庭對月嫂的要求越來越高,月嫂的工作更加辛苦所致。

  但對於未來的合肥月嫂市場,各家政公司還是信心滿滿。“對明年的月嫂市場,我們還是十分看好的。明年是龍年,很多夫妻希望能夠生個‘龍子’、‘龍女’,所以明年的‘龍寶寶’會扎堆出生,屆時月嫂市場還會火上一把。”據夏華透露,目前已經有不少剛剛懷孕的家庭提前半年來預訂月嫂,很多家政公司也在大規模培訓新月嫂,準備擴充隊伍,以應對大量“龍寶寶”們的需求。

  

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編輯:楊雲濤

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