據悉，企業退休人員漲工資最新方案，全國31個省區市已全部完成了今年調整企業退休人員基本養老金水準的工作。養老問題一直受到重視，是一個家庭一個國家繞不開的問題，中國的養老問題一直受到社會各界的關注。

　　從全世界範圍看，養老問題是一個各國急待解決的問題，相同的問題因各國不同的國情而呈現出不同程度的複雜性。在建國初期，國家採取寬鬆的人口政策，使得當時的人口在一定程度上激增，在改革開放後，國家意識到解決人口數量激增問題的嚴重性，開始採取計劃生育的政策，在這一背景下，產生了一大批獨生子女。在近幾年，建國初期出生的人成為老年人群體的主力，而當初的獨生子女逐漸成長為社會的主力，所以就形成了子女贍養老人的壓力空前巨大。而這樣的狀況嚴重挑戰著傳統養老模式——居家養老。

　　形成于早期的“養兒防老”觀念促成了養老模式的形成，這種依靠子女和自身儲蓄的養老方式的正常運轉，需要子女在父母身邊，解決父母難以解決的問題，甚至照料老人的衣食住行，另一方面，一定的資金支援是居家養老的必備條件。但隨著時代的發展，這種傳統模式越來越不適應社會的發展。越來越多的家庭將出現4個老年人、1對夫婦和1個孩子的“四二一”結構。大約二十年後，待第三代獨生子女長大成人，有可能面臨的是一對夫婦上面有12位老人。日益加劇的生活壓力使得許多年輕人自顧不自暇，這就一定程度上導致家庭為老年人提供養老照料的能力越來越脆弱，家庭養老功能日益萎縮。

　　巨大的養老壓力是年輕一代難以承受的重擔。一方面是沉重的經濟壓力，另一方面是巨大的精神壓力。年輕一代往往會在陪在老人身邊和工作間左右為難，老人的物質需求、精神需求難以平衡。據相關資料顯示，我國60歲以上老年人口已經達到2.12億，佔總人口的15.5%。空巢和獨居老年人近1億人，居家養老模式越來越不能達到社會的發展要求。失去勞動能力的老年人，一方面沒有豐富的物質基礎，另一方面親人的陪伴也不能給予其足夠的精神慰藉，這樣的局面就使得老人的晚年生活無所依，不管是各種數據還是事實都顯示，中國的養老狀況嚴峻。

　　為了讓老年人獲得幸福的晚年生活，政府不遺餘力，不管是調高退休人員養老金還是加強適合老年人的基礎設施建設都表現出了政府解決問題的決心。即使我國的養老問題複雜，具有挑戰性，我們依然有理由相信只要認清問題，正視問題並積極的解決問題，中國老人將老有所依。（台灣網網友：梁春雨）

　　（本文為網友來稿，不代表台灣網觀點）